«Παράθυρα» για πλήρη σύνταξη πριν από τα 62 κρύβουν τα νέα όρια ηλικίας για χιλιάδες ασφαλισμένους άνδρες και γυναίκες, οι οποίοι θα συμπληρώσουν από το 50ό έως το 60ό έτος μέχρι το 2018-2019.

Οι ηλικίες εξόδου στη σύνταξη (ως επί το πλείστον σύνταξη γήρατος) μέχρι το 2019 διαμορφώνονται από 55 έως 62 ετών με λιγότερα από 37 χρόνια ασφάλισης και από τα 55,11 έως 61,3 ετών με 35, 36 και 37 χρόνια ασφάλισης, σύμφωνα με τον αποκαλυπτικό οδηγό που δημοσιεύει σήμερα ο Ελεύθερος Τύπος. Για παράδειγμα:

• Ασφαλισμένος του ΙΚΑ που κλείνει τα 59 το 2018, με 37 χρόνια εκ των οποίων τα 35 μέχρι το 2012, θα πάρει σύνταξη με το νέο όριο ηλικίας που είναι 60,6 ετών. Αν το 2012 δεν έχει 35, μπορεί να αναγνωρίσει με εξαγορά μέχρι 5 έτη, ώστε να βγει στη σύνταξη πάλι με το ίδιο όριο ηλικίας δηλαδή στα 60,6. Αν δεν συμπληρώνει τα 35 ούτε με εξαγορά, τότε θα βγει στα 62 αλλά θα χρειαστεί 40 χρόνια.

• Υπάλληλος στο Δημόσιο που κλείνει τα 55 το 2017 και είχε 25 χρόνια το 2011 (άρα 31 το 2017) συνταξιοδοτείται στα 59,5, αν το 2011 είχε ανήλικο τέκνο, ή στα 61 αλλά θα πρέπει να έχει συνολικό χρόνο 36 έτη ασφάλισης που μπορεί να τα συμπληρώσει με εξαγορά.

• Υπάλληλος στο Δημόσιο με ένσημα πριν από το 1982 και πρόσληψη στο Δημόσιο μετά το 1983, που έχει συνολικό χρόνο 36 έτη το 2016, αποχωρεί από τα 56, αρκεί να αναγνωρίσει δύο χρόνια από τη στρατιωτική θητεία, ώστε να έχει συμπληρωμένα 37 έτη στο τέλος του 2015. Αν συμπληρώνει όμως τα 37 έτη το 2018, θα αποχωρήσει στα 58,6. Για την κατηγορία αυτή των ασφαλισμένων (ασφάλιση πριν από το 1983 σε ΙΚΑ ή άλλο Ταμείο και πρόσληψη στο Δημόσιο μετά το 1983) η έξοδος στη σύνταξη ήταν χωρίς όριο ηλικίας, εφόσον είχαν 37 χρόνια συνολικά, εκ των οποίων τα 25 μέχρι το 2010. Με τα νέα όρια ηλικίας, αν τα 37 έτη συμπληρώνονται από 19/8/2015 και μετά, συνταξιοδοτούνται με το όριο ηλικίας που ισχύει αφού κλείσουν και το 55ο έτος. Τα ποσά σύνταξης που θα λάβουν όμως όσοι αποχωρήσουν από σήμερα και τα επόμενα έτη θα είναι μειωμένα, σε σύγκριση με τους παλαιότερους συνταξιούχους, γιατί θα υπολογιστούν με το νέο σύστημα. Το ένθετο «Ασφάλιση και Συντάξεις» αποκαλύπτει σήμερα με πίνακα τι θα πάρουν όσοι έχουν από 20 μέχρι και 40 έτη ασφάλισης και μισθό από 700 έως 2.700 ευρώ.

ΙΚΑ: Τα μυστικά για σύνταξη πριν από τα 62 Οι ασφαλισμένοι θα πρέπει να έχουν μέχρι το 2012 συμπληρωμένες τις 10.500 ημέρες (άνδρες και γυναίκες) ή τις 10.000 (γυναίκες) ή τις 5.500 ημέρες ασφάλισης (για μητέρες με ανήλικο τέκνο). Αν είναι λιγότερες, μπορούν να αναγνωρίσουν πλασματικούς χρόνους, ώστε να συμπληρώσουν τις απαιτούμενες ημέρες ασφάλισης κυρίως μέσα στο 2011 και το 2012, γιατί σε αυτές τις δύο χρονιές επιτρέπεται να προστεθούν μέχρι 1.200 και μέχρι 1.500 ημέρες από αναγνωρίσεις πλασματικών ετών. Για το 2010, αναγνωρίζονται μόνον η στρατιωτική θητεία, διάστημα ανεργίας έως 200 ημέρες και διάστημα ασθένειας επίσης έως 200 ημέρες.

ανεργία και η ασθένεια θα πρέπει να υπήρχαν εντός της δεκαετίας και να ήταν με επιδότηση.

Παραδείγματα: 1. Ασφαλισμένος που συμπλήρωσε μέχρι 18/8/2015 τα 35 χρόνια και την ηλικία των 58 ή 59 δεν μπορεί να πάρει σύνταξη, παρά μόνον αν αναγνωρίσει πλασματικό χρόνο ώστε να συμπληρώσει αναδρομικά τα 35 έτη (10.500 ημέρες ασφάλισης) το 2011 ή το 2012. Ο νόμος τού επιτρέπει να αναγνωρίσει ως 5 έτη για να έχει τα 35 το 2012 και ως 4 έτη για να συμπληρώσει τα 35 έτη το 2011. Με τον τρόπο αυτό κατοχυρώνει τα 58 ή τα 59 για σύνταξη. Αν δεν έχει τη δυνατότητα να εξαγοράσει πλασματικό χρόνο και τα 35 έτη συμπληρωθούν μετά την 1/1/2013 (εν προκειμένω το 2015), τότε δεν ισχύει η κατοχύρωση του 58ου ή του 59ου έτους και το όριο ηλικίας ανεβαίνει στα 62, ενώ τα έτη ασφάλισης στα 40. 2. Ασφαλισμένος που συμπληρώνει το 2016 τα 58 ή τα 59 και έχει 37 χρόνια, εκ των οποίων τα 35 μέχρι το 2011 ή το 2012, παίρνει σύνταξη με τα νέα όρια ηλικίας που είναι το 59ο έτος αν συμπληρώνει τα 58 φέτος. Αν είχε τις 10.500 ημέρες το 2012 (από πραγματική ασφάλιση ή και με αναγνώριση πλασματικού χρόνου), τότε θα πρέπει να συμπληρώσει τα 59 και να ακολουθήσει το νέο όριο ηλικίας. Αν κλείνει τα 59 το 2016, συνταξιοδοτείται σε ηλικία 59,9 ετών. Αν κλείνει τα 59 το 2017, βγαίνει στα 60,2, ενώ το 2018 και το 2019 το όριο είναι 60,6 ετών και 60,11 ετών αντίστοιχα.

Πηγή: www.dikaiologitika.gr

Έτοιμη να προχωρήσει σε υλοποίηση σχεδίου για παροχή δωρεάν ή με επιδότηση σύνδεσης στο διαδίκτυο σε μόνιμους κατοίκους απομακρυσμένων νησιών, πρωτοετείς φοιτητές και άτομα με ειδικές ανάγκες εμφανίζεται η κυβέρνηση. Στο ίδιο σχέδιο, σύμφωνα με το ΑΠΕ περιλαμβάνεται και η δωρεάν δορυφορική πρόσβαση των Ελλήνων που ανήκουν στη μουσουλμανική μειονότητα στη Θράκη.

Ειδικοτερα, οι δράσεις της κυβέρνησης, αφορούν:
- Την παροχή δωρεάν ευρυζωνικής σύνδεσης στους μόνιμους κατοίκους των απομακρυσμένων νησιών. Το πρόγραμμα θα αφορά συνολικά σε 30 νησιά καλύπτοντας περίπου 30.000 κατοίκους, ενώ για την εφαρμογή του θα ληφθούν υπόψη και εισοδηματικά κριτήρια. Στόχος, όπως σημειώνουν αρμόδια στελέχη, είναι να προβληθεί η νησιωτικότητα, δίνοντας στους κατοίκους των νησιών πρόσβαση σε υπηρεσίες γρήγορου ίντερνετ.
- Τις επιχορηγούμενες ευρυζωνικές συνδέσεις σε πρωτοετείς φοιτητές και σπουδαστές στην Τριτοβάθμια Εκπαίδευση (ΑΕΙ και ΤΕΙ). Σύμφωνα με τους αρμοδίους, από το πρόγραμμα θα ωφεληθούν περίπου 50.000 από το σύνολο των 70.000 πρωτοετών φοιτητών και σπουδαστών, μιας και θα τεθούν εισοδηματικά κριτήρια. Στόχος είναι, συνολικά η σύνδεση mobile Internet με ένα στικάκι να στοιχίσει 36 ευρώ ανά δικαιούχο ετησίως, δηλαδή 5 ευρώ το μήνα. Από το ποσό αυτό, τα τρία ευρώ θα επιχορηγεί η Εθνική Επιτροπή Τηλεπικοινωνιών και Ταχυδρομείων από το αποθεματικό της, ενώ τα άλλα δύο θα τα πληρώνουν οι δικαιούχοι. Ήδη έχει γίνει μια μικρή διαβούλευση της ΕΕΤΤ με τους τηλεπικοινωνιακούς παρόχους, από την οποία προέκυψε το ποσό των 5 ευρώ αλλά δεν έχει αποσαφηνιστεί ακόμα ο όγκος δεδομένων, στον οποίο θα αντιστοιχεί.
- Τη δωρεάν δορυφορική πρόσβαση των Ελλήνων που ανήκουν στη μουσουλμανική μειονότητα στη Θράκη. Ήδη έχουν γίνει συζητήσεις με τον OTE TV και τη Nova για δωρεάν πρόσβαση για την κάλυψη περίπου 30.000 νοικοκυριών (100.000 άτομα). Από την πλευρά του, το υπουργείο θα συμβάλει με την επιδότηση του δορυφορικού πιάτου και του αποκωδικοποιητή.
- Δωρεάν ή επιχορηγούμενες ευρυζωνικές συνδέσεις στα άτομα με ειδικές ανάγκες που ανήκουν σε ευάλωτες κοινωνικές και οικονομικές ομάδες.

Πηγή: protothema.gr

H Nestlé Waters και συγκεκριμένα το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΟΡΠΗ συγχαίρει τον παραολυμπιονίκη Δημήτρη Μπακοχρήστο για την επιτυχία του να καταλάβει την 3η θέση στον τελικό των 54 κιλών της άρσης βαρών σε πάγκο στους Παραολυμπιακούς Αγώνες του Ρίο. 

Ο έλληνας πρωταθλητής κατάφερε να σηκώσει 162 κιλά και να κατακτήσει το χάλκινο μετάλλιο ανεβαίνοντας στο βάθρο.

Το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΟΡΠΗ της Nestlé Ελλάς από τη πρώτη στιγμή υποστήριξε τον παραολυμπιονίκη ο οποίος κατάγεται από το Μοναστηράκι Βόνιτσας, τον τόπο που αναβλύζει και το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΟΡΠΗ.

Για ακόμα μία φορά αποδεικνύεται ο κοινωνικός χαρακτήρας του φυσικού μεταλλικού νερού ΚΟΡΠΗ, ο οποίος υποστηρίζει την τοπική κοινωνία όπου βρίσκονται οι περίφημες πηγές του.

Ο Δημήτρης Μπακοχρήστος ανέδειξε με τον καλύτερο τρόπο την Ελλάδα και το Μοναστηράκι Βόνιτσας, γεγονός που κάνει όλους τους Έλληνες υπερήφανους και ευγνώμονες.

Τον Οκτώβριο, με αφορμή αυτή τη μεγάλη διάκριση, το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΟΡΠΗ διοργάνωσε μία εκδήλωση στο εργοστάσιο της Nestle Ελλάς στη Βόνιτσα για να απονείμει ένα τιμητικό βραβείο στον παραολυμπιονίκη και να τον ευχαριστήσει για τη ΔΥΝΑΜΗ και το ΠΑΘΟΣ που επέδειξε στους αγώνες του Ρίο 2016. Το βραβείο είχε συμβολικό χαρακτήρα καθώς απεικόνιζε ένα βαράκι με χαραγμένα τα 162 κιλά που σήκωσε στους Παραολυμπιακούς.

Ο πρωταθλητής επίσης φωτογραφήθηκε με το αντίστοιχο βάρος σε νερά Κορπή, δηλαδή 108 μπουκάλια νερό.

Παράλληλα, ο εορτασμός αυτός συνδυάστηκε με τις «1000 ΜΕΡΕΣ ΧΩΡΙΣ ΑΤΥΧΗΜΑ» στο χώρο του εργοστασίου της Nestle Ελλάς. Η ΑΣΦΑΛΕΙΑ αποτελεί μία αδιαπραγμάτευτη αρχή και ένα αναπόσπαστο κομμάτι για το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΟΡΠΗ.

Έτσι λοιπόν απονεμήθηκαν δώρα τόσο στους υπαλλήλους του εργοστασίου όσο και στις οικογένειές τους, οι οποίες παραβρέθηκαν για να γιορτάσουν όλοι μαζί δύο πολύ μεγάλα γεγονότα.

Πηγή: gazzetta.gr

Αρκετές είναι οι προκηρύξεις για προσλήψεις σε δήμους, ΔΕΗ, ΔΕΔΔΗΕ, ΟΠΑΠ και γενικα στο δημοσιο που έχουν δημοσιευτεί σήμερα και οι αιτήσεις είτε έχουν ξεκινήσει είτε θα ξεκινήσουν τις επόμενες ημέρες.

Προσλήψεις συμβούλων τηλεφωνικής τεχνικής υποστήριξης στην Cosmote

H Cosmote e-Value προσφέρει άμεσα ευκαιρίες απασχόλησης μέσω συνεργαζόμενων εταιριών σε διάφορες θέσεις εργασίας

2 θέσεις εργασίας στο Δήμο Αριστοτέλη

Ανακοίνωση για την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δύο (2) ατόμων για την υλοποίηση της δράσης «ΕΝΑΡΜΟΝΙΣΗ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΗΣ ΚΑΙ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΖΩΗΣ», στο πλαίσιο Ευρωπαϊκού Προγράμματος, στο Ν.Π.Δ.Δ. Μορφωτικό -Πολιτιστικό - Αθλητικό και Κοινωνικό Νομικό Πρόσωπο Δήμου Πολυγύρου «ΑΡΙΣΤΟΤΕΛΗΣ»

ΔΕΔΔΗΕ: Προσλήψεις με 8μηνα στην Πάτρα

Ο ΔΕΔΔΗΕ ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, δύο (2) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών της Έδρας της Περιφέρειας Πελοποννήσου Ηπείρου (ΔΠΠ-Η), που εδρεύει στην Πάτρα του Νομού Αχαΐας, για τις ανάγκες αυτής και συγκεκριμένα ως εξής, ανά υπηρεσία, έδρα, τόπο απασχόλησης, ειδικότητα και διάρκεια σύμβασης, αριθμού ατόμων

Προσλήψεις σε παιδικούς σταθμούς του Δήμου Βέροιας

Ανακοίνωση για την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δύο (2) ατόμων για την υλοποίηση της Δράσης «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» στο πλαίσιο Ευρωπαϊκού Προγράμματος, στο Ν.Π.Δ.Δ. «Κέντρο Κοινωνικής Προστασίας, Αλληλεγγύης, Αθλητισμού, Παιδείας και Προσχολικής Αγωγής Δήμου Βέροιας»

ΔΕΗ: Προσλήψεις υπαλλήλων γραφείου σε Μακεδονία και Θράκη

Η ΔΕΗ ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικού αριθμού σαράντα τεσσάρων (44) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των Μονάδων της Διεύθυνσης Πωλήσεων (ΔΠΩΛ) στη Διοικητική Περιφέρεια Μακεδονίας Οράκης και συγκεκριμένα του εξής, ανά υπηρεσία, έδρα, τόπο απασχόλησης, ειδικότητα, διάρκεια σύμβασης, αριθμό ατόμων

Προσλήψεις με 8μηνα στο Δήμο Χανίων

Ανακοίνωση για την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά τεσσάρων (4) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών της Κοινωφελούς Επιχείρησης Πολιτισμού και Περιβάλλοντος Δήμου Χανίων - Κέντρο Αρχιτεκτονικής της Μεσογείου, ΚΕΠΠΕΔΗΧ - ΚΑΜ, που εδρεύει στο Δήμο Χανίων

7 προσλήψεις σε παιδικούς σταθμούς στην Ρόδο

Ανακοίνωση για την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά επτά (7) ατόμων για την υλοποίηση της Δράσης «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής» στο πλαίσιο Ευρωπαϊκού Προγράμματος, στο Δήμο Ρόδου, που εδρεύει στη Ρόδο Ν. Δωδεκανήσου

52 θέσεις εργασίας στον ΟΚΑΝΑ

Ο Οργανισμός Κατά των Ναρκωτικών (ΟΚΑΝΑ) για την κάλυψη των αναγκών του σε προσωπικό και για την προσήκουσα λειτουργία των Θεραπευτικών Μονάδων του, ενδιαφέρεται να συνεργαστεί με Ιατρούς, Ψυχολόγους, Κοινωνικούς Λειτουργούς και Νοσηλευτές/τριες, υπό καθεστώς έκδοσης δελτίου απόδειξης παροχής υπηρεσιών για τις παρεχόμενες υπηρεσίες τους, για χρονικό διάστημα έως ένα (1) έτος

H Qatar Airways προσλαμβάνει προσωπικό

Προσωπικό καμπίνας αναζητά στην Αθήνα η γνωστή αεροπορική εταιρεία Qatar Airways που το Σάββατο 12 Νοεμβρίου διοργανώνει event στο ξενοδοχείο Intercontinental

10 θέσεις εργασίας στο Δήμο Πύλης

Ανακοίνωση για την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά δέκα (10) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα του Δήμου Πύλης, που εδρεύει στην Πύλη Ν. Τρικάλων, και συγκεκριμένα του εξής, ανά υπηρεσία, έδρα, ειδικότητα και διάρκεια σύμβασης, αριθμού ατόμων

20 προσλήψεις στο Δήμο Βοΐου

Ο Δήμος Βο'ϊου ύστερα από την υπ' αριθ. 80/2016 απόφαση του Δ.Σ. ανακοινώνει ότι θα προσλάβει εργατοτεχνικό προσωπικό για απασχόληση μέχρι και πέντε ημερομίσθια κατ' άτομο το μήνα Νοέμβριο 2016, συνολικού αριθμού είκοσι (20) ατόμων, προς κάλυψη των αναγκών των υπηρεσιών

Θέσεις εργασίας στον ΟΠΑΠ

Ο Όμιλος ΟΠΑΠ είναι ένας από τους πλέον αναγνωρισμένους Ομίλους εταιρειών στην Ελλάδα, εισηγμένος στο Χρηματιστήριο Αθηνών. Με σκοπό να υποστηρίξει με τον καλύτερο δυνατό τρόπο την ταχεία ανάπτυξη, την επιχειρηματική αποτελεσματικότητα και την υπεροχή στην εξυπηρέτηση του Πελάτη, ο Όμιλος προσελκύει ταλέντα και προσλαμβάνει εξαιρετικούς επαγγελματίες

Πηγή: dikaiologitika.gr