Κλινικές όπως η Χειρουργική τον μήνα που διανύουμε μένει χωρίς εφημερεύοντα γιατρό για 12 περίπου μέρες ,ενώ η ορθοπεδική για πάνω από 20 μέρες. Αυτό δημιουργεί προβλήματα και επισφαλή λειτουργία του Νοσοκομείου. Το θέμα αυτό το έχουμε γνωστοποιήσει και στην κοινωνία μέσω ανακοινώσεων και στη Διοίκηση η οποία μεταθέτει τις ευθύνες στα παραπάνω κλιμάκια. Απαιτείται η αλλαγή στο οργανόγραμμα του νοσοκομείου ανέφερε ο κος Κύρλας. Οι εργασιακές συνθήκες στο Νοσοκομείο αποτελούν αντικίνητρο για να έρθουν νέοι γιατροί είπε ο κος Κύρλας και πρόσθεσε πως οι απολαβές στους μισθούς δεν είναι βιώσιμες κάτι που επίσης αποτελεί ένα ακόμη αντικίνητρο, είπε.
Επίσης, στην εκπομπή μίλησε και η κα. Γεωργαλή, συμβασιούχος εργαζόμενη στον τομέα καθαριότητας του νοσοκομείου, η οποία μαζί με άλλα 14 άτομα προσλήφθηκαν με συμβάσεις ορισμένου χρόνου στο νοσοκομείο την περίοδο της πανδημίας του κορονοιού. Όπως είπε η κα Γεωργαλή οι συμβασιούχοι σε όλα τα νοσοκομεία της Ελλάδας δώσαμε την ψυχή μας, δώσαμε και δίνουμε μεγάλο αγώνα και τώρα ο Υπουργός Υγείας μας λέει πως δεν είμαστε χρήσιμοι ανέφερε η ίδια και συνέχισε λέγοντας πως οι συμβασιούχοι στη σίτιση και στην καθαριότητα καλύπτουν διαρκείς και πάγιες ανάγκες. Δεν είμαστε χρήσιμοι γιατί θέλουν να βάλουν ιδιώτες - εργολάβους οι οποίοι όμως στοιχίζουν τρεις φορές περισσότερο απ' ότι οι συμβασιούχοι, δήλωσε.Το 40% των εργαζομένων στο Νοσοκομείο της Πρέβεζας αποτελείται από συμβασιούχους όπου οι συμβάσεις τους λήγουν τέλος του έτους δήλωσε καταλήγοντας ο κος Κύρλας.
Πηγή: Δημοτική Ραδιοφωνία Πρέβεζας
