Προγράμματα απασχόλησης για συνολικά 31.500 ωφελούμενους νέους σε ηλικία και την δημιουργία νέων θέσεων εργασίας προωθεί το υπουργείο Εργασίας. Τα προγράμματα που θα προκηρύξει ο ΟΑΕΔ μεταξύ άλλων, θα αφορούν 10.000 νέους υψηλής πανεπιστημιακής εξειδίκευσης με το ύψος της επιδότησης να φτάνει στα 800 ευρώ το μήνα και νέους ηλικιακά ανέργους ενώ μέχρι το τέλος του έτους θα προκηρυχθούν δράσεις για 88.500 ωφελούμενους

Τα παραπάνω προγράμματα, ανακοίνωσαν η υπουργός Εργασίας Έφη Αχτσιόγλου και ο υφυπουργός Εργασίας κ. Νάσος Ηλιόπουλος. Ο σχεδιασμός του υπουργείου Εργασίας περιλαμβάνει μέχρι το Α’ τρίμηνο του 2019 την προκήρυξη 11 νέων προγραμμάτων συνολικού προϋπολογισμού 632.500.000 ευρώ, που θα απευθύνονται σε 88.500 ανέργους.

Σήμερα η ηγεσία του υπουργείου ανακοίνωσε τρείς δέσμες παρεμβάσεων για την μείωση της ανεργίας αλλά και την ανάσχεση του Brain Drain.

Η πρώτη παρέμβαση αφορά νέο πρόγραμμα που θα προκηρύξει ο ΟΑΕΔ και θα δίνει επιδότηση για 10.000 νέες θέσεις εργασίας νέων επιστημόνων σε δυναμικούς παραγωγικούς κλάδους.

Το συγκεκριμένο πρόγραμμα φέρει μια σειρά από καινοτόμα στοιχεία τόσο στην μεθοδολογία υλοποίησης όσο και συνολικά στον σχεδιασμό του. Με το συγκεκριμένο πρόγραμμα η επιδότηση μπορεί να φτάσει και τα 800 ευρώ τον μήνα (για τους κατόχους διδακτορικού) και το πρόγραμμα θα μπορεί να «υποστηρίζει» μισθό ύψους 1600 ευρώ. Το πρόγραμμα έχει και ένα δεύτερο καινοτόμο στοιχείο που θα είναι η εστίαση του προγράμματος με όρους κλάδων και ειδικότητας. Το πρόγραμμα θα αφορά τους κλάδους της μεταποίησης, της βιομηχανίας και της αγροδιατροφής. Επίσης θα αφορά οριζόντια την ειδικότητα της πληροφορικής.

Παράλληλα η υπουργός Εργασίας ανακοίνωσε μια σειρά από ολοκληρωμένες παρεμβάσεις που συνδυάζουν κατάρτιση, πρακτική άσκηση, πιστοποίηση και επιδότηση νέων θέσεων εργασίας. Το σύνολο των προγραμμάτων που θα υλοποιηθούν το επόμενο διάστημα και συνδυάζουν κατάρτιση, πρακτική άσκηση και πιστοποίηση αναφέρονται σε οικονομικούς κλάδους που περιλαμβάνονται στο αναπτυξιακό σχέδιο.

Μια από τις παρεμβάσεις ενάντια στην ανεργία που προωθεί το υπουργείο Εργασίας θα βασίζεται στο τρίπτυχο κατάρτιση - πρακτική - πιστοποίηση σε ΤΠΕ. Η δράση αφορά 3.000 άνεργους νέους πτυχιούχους θετικής, τεχνολογικής και οικονομικής κατεύθυνσης. Η κατάρτιση θα αφορά κυρίαρχα την ανάπτυξη λογισμικού. Με την συγκεκριμένη δράση γίνεται άλλο ένα βήμα στην κατεύθυνση της ψηφιακής αναβάθμισης της οικονομίας.

Παράλληλα θα προκηρυχθεί μία δεύτερη παρεμβαση για την επαγγελματική ενδυνάμωση άνεργων ηλικίας από 18 εώς 29 ετών στους τομείς της αγροδιατροφής, μεταποίησης, κυκλικής οικονομίας. Το συγκεκριμένο πρόγραμμα θα αφορά 10.000 νέους άνεργους, απόφοιτους δευτεροβάθμιας και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης. Το πρόγραμμα θα αφορά τους κλάδους των logistics της αγροδιατροφής και της σύνδεσης τους με τον τουρισμό.

Επίσης το επόμενο διάστημα θα προκηρυχθεί νέο πρόγραμμα που θα στοχεύει σε επαγγέλματα αιχμής αποφοίτων θεωρητικών σπουδών

Η συγκεκριμένη δράση θα έχει 3.000 ωφελούμενους νέους πτυχιούχους έως 29 ετών. Η κατάρτιση και η πρακτική άσκηση θα γίνει σε μια σειρά από πεδία που εμφανίζουν δυναμική με βάση τα στοιχεία του μηχανισμού και φέρουν επιστημονική συνάφεια με το αντικείμενο των σπουδών τους. Χαρακτηριστικές ειδικότητες που θα ωφεληθούν θα είναι το digital marketing και η διοίκηση πολιτιστικών οργανισμών, η αντιμετώπιση μαθησιακών δυσκολιών και η συμβουλευτική τρίτης ηλικίας.

Η τελευταία δράση είναι, το νέο πρόγραμμα για την θεσμική αναβάθμιση δημόσιων υπηρεσιών μέσα από την εργασία 5.500 νέων επιστημόνων.

Για πρώτη φορά νέοι επιστήμονες θα έχουν την ευκαιρία να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία μέσα από την συμμετοχή σε συγκεκριμένα project στην βάση του επιστημονικού τους αντικειμένου. Οι απολαβές θα είναι στο ύψος ενός πρώτο-προσλαμβανόμενου στον δημόσιο τομέα της κατηγορίας ΠΕ ή ΤΕ. Η Διάρκεια της απασχόλησης των ωφελούμενων στο συγκεκριμένο project θα είναι 12μήνες.

Σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας μέσα από το συγκεκριμένο πρόγραμμα συνδυάζεται η θεσμική αναβάθμιση κρίσιμων υπηρεσιών για τον πολίτη με μια ουσιαστική παρέμβαση ενάντια στην ανεργία και την υποαπασχόλιση των νέων επιστημόνων.

«Ένας από τους βασικούς κινδύνους που αντιμετωπίσαμε με την κρίση και την επίθεση στις εργασιακές σχέσεις ήταν η μακροχρόνια παγίδευση της παραγωγικής δομής σε μία λογική ευέλικτης, κακοπληρωμένης και χαμηλής εξειδίκευσης εργασία» δήλωσε ο υφυπουργός Εργασίας Νάσος Ηλιόπουλος, κατά τη διάρκεια της συνέντευξης Τύπου με θέμα τις δράσεις καταπολέμησης της ανεργίας.

Στο πλαίσιο της παρουσίασης των προγραμμάτων που ανακοινώθηκαν, ο κ. Ηλιόπουλος σημείωσε ότι τα συγκεκριμένα προγράμματα έρχονται να αποτελέσουν άλλο έναν κρίκο στο εναλλακτικό αναπτυξιακό σχέδιο που έχει παρουσιάσει η κυβέρνηση. Σε αυτό το σχέδιο, όπως είπε, το ζήτημα της εργασίας είναι κεντρικό. Σύμφωνα με τον υφυπουργό Εργασίας, η προστασία των εργασιακών σχέσεων, η λειτουργία των συλλογικών διαπραγματεύσεων και η αύξηση του κατώτατου μισθού, αποτελούν στοιχεία αυτού του σχεδίου. «Στόχος μας είναι η στήριξη σε ένα πλαίσιο προστασίας της εργασίας που προωθεί την υψηλή εξειδίκευση. Οι νέοι εργαζόμενοι υψηλής πανεπιστημιακής εξειδίκευσης μπορούν να αποτελέσουν, λοιπόν, έναν καθοριστικό καταλύτη που θα συμβάλει όχι απλά στην ανασυγκρότηση, αλλά στο μετασχηματισμό και την αναβάθμιση του παραγωγικού μοντέλου» τόνισε ο ίδιος.

Στη συνέχεια, ο κ. Ηλιόπουλος ανέλυσε τις τρεις δέσμες παρεμβάσεων:

1. Επιδότηση νέων θέσεων εργασίας για 10.000 νέους επιστήμονες σε δυναμικούς παραγωγικούς κλάδους.

Το συγκεκριμένο πρόγραμμα φέρει μία σειρά από καινοτόμα στοιχεία τόσο στη μεθοδολογία υλοποίησης όσο και συνολικά στο σχεδιασμό του. Το πρώτο είναι το ύψος της σχετικής επιδότησης. Με το συγκεκριμένο πρόγραμμα, η επιδότηση μπορεί να φτάσει και τα 800 ευρώ το μήνα για τους κατόχους διδακτορικού, κάτι που σημαίνει ότι το πρόγραμμα στηρίζει μισθό των 1.600.

Το δεύτερο καινοτόμο στοιχείο είναι η εστίαση του προγράμματος με όρους κλάδων και ειδικότητας. Το πρόγραμμα θα αφορά τους κλάδους της μεταποίησης, της βιομηχανίας και της αγροδιατροφής. Επίσης, θα αφορά οριζόντια την ειδικότητα της πληροφορικής. Αυτό γιατί η ψηφιακή αναβάθμιση συνολικά των επιχειρήσεων παράγει πολλαπλασιαστικά θετικά αποτελέσματα. Ένας από τους στόχους του προγράμματος είναι και η συμβολή στην ενίσχυση του τομέα έρευνας και ανάπτυξης στο εσωτερικό της παραγωγής (RnD). Η στοχευμένη σύζευξη επιστημονικού δυναμικού με παραγωγικούς κλάδους μακροχρόνια δημιουργεί περισσότερες και πιο σταθερές θέσεις εργασίας στο σύνολο της οικονομικής αλυσίδας, ακόμα και για θέσεις χαμηλότερης εξειδίκευσης.

2. Μία σειρά από ολοκληρωμένες παρεμβάσεις που συνδυάζουν κατάρτιση, πρακτική άσκηση, πιστοποίηση και επιδότηση νέων θέσεων εργασίας.

Στο σημείο αυτό, ο υφυπουργός Εργασίας ανέφερε μία σειρά διαρθρωτικών αλλαγών που γίνονται στη δομή και στη μεθοδολογία με βάση την οποία το υπουργείο σχεδιάζει και υλοποιεί τα προγράμματα κατάρτισης, που είναι η οργανική σύνδεση με τις προτεραιότητες του αναπτυξιακού σχεδίου και ο μηχανισμός διάγνωσης των αναγκών της αγοράς εργασίας.

Με βάση τα παραπάνω, είπε ότι το υπουργείο προχωράει σε τρεις δράσεις επαγγελματικής ενδυνάμωσης:

- Κατάρτιση/πρακτική/πιστοποίηση σε ΤΠΕ. Η δράση αφορά 3.000 άνεργους νέους πτυχιούχους θετικής, τεχνολογικής και οικονομικής κατεύθυνσης. Η κατάρτιση θα αφορά κυρίαρχα την ανάπτυξη λογισμικού. Με τη συγκεκριμένη δράση γίνεται άλλο ένα βήμα στην κατεύθυνση της ψηφιακής αναβάθμισης της οικονομίας.

- Δράση επαγγελματικής ενδυνάμωσης σε άνεργους 18-29 στους τομείς της αγροδιατροφής, μεταποίησης, κυκλικής οικονομίας. Η συγκεκριμένη δράση θα αφορά 10.000 νέους άνεργους, απόφοιτους δευτεροβάθμιας και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης. Αποτελεί επένδυση σε κλάδους αιχμής της ελληνικής οικονομίας με σημαντικές επιδόσεις στην εξωστρέφεια. Ταυτόχρονα, όμως, ενισχύει την κλαδική διασύνδεση της ελληνικής οικονομίας, δημιουργώντας γέφυρες μεταξύ κλάδων που, μέχρι σήμερα, δεν έχουν την απαιτούμενη διασύνδεση. Οι κλάδοι της αγροδιατροφής και του τουρισμού αποτελούν ίσως το καλύτερο παράδειγμα. Η ενίσχυση των logistics της αγροδιατροφής και της σύνδεσης τους με τον τουρισμό, αποτελεί ένα σημαντικό στοίχημα που περνάει μέσα και από την ύπαρξη του κατάλληλου ανθρώπινου δυναμικού.

- Κατάρτιση/πιστοποίηση/πρακτική άσκηση σε επαγγέλματα αιχμής αποφοίτων θεωρητικών σπουδών. Η συγκεκριμένη δράση θα έχει 3.000 ωφελούμενους νέους πτυχιούχους έως 29 ετών. Η κατάρτιση και η πρακτική άσκηση θα γίνει σε μία σειρά από πεδία που εμφανίζουν δυναμική με βάση τα στοιχεία του μηχανισμού και φέρουν επιστημονική συνάφεια με το αντικείμενο των σπουδών τους.

Χαρακτηριστικές ειδικότητες: digital marketing και διοίκηση πολιτιστικών οργανισμών, αντιμετώπιση μαθησιακών δυσκολιών, συμβουλευτική τρίτης ηλικίας.

3. Η τελευταία δράση είναι το πρόγραμμα για τη θεσμική αναβάθμιση δημόσιων υπηρεσιών μέσα από την εργασία 5.500 νέων επιστημόνων. Για πρώτη φορά, νέοι επιστήμονες θα έχουν την ευκαιρία να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία μέσα από τη συμμετοχή σε συγκεκριμένα project στη βάση του επιστημονικού αντικειμένου τους. Οι απολαβές θα είναι ξανά συμβατές με τα αντικειμενικά προσόντα τους, αφού θα βρίσκονται στο ύψος ενός πρώτο-προσλαμβανόμενου στο δημόσιο τομέα της κατηγορίας ΠΕ ή ΤΕ. Η διάρκεια των project θα είναι 12μήνη.

«Μέσα από το συγκεκριμένο πρόγραμμα, συνδυάζεται η θεσμική αναβάθμιση κρίσιμων υπηρεσιών για τον πολίτη με μία ουσιαστική παρέμβαση ενάντια στην ανεργία και την υποαπασχόλιση των νέων επιστημόνων. Υπό αυτήν την έννοια, το τελικό για την κοινωνία αποτέλεσμα θα είναι πολλαπλασιαστικά θετικό» διαπίστωσε ο κ. Ηλιόπουλος.

Το χρονοδιάγραμμα για τα προγράμματα που θα προκηρύξει ο ΟΑΕΔ

Ειδικό πρόγραμμα απασχόλησης για άνεργους πτυχιούχους ανώτατων εκπαιδευτικών και τεχνολογικών ιδρυμάτων ηλικίας 22-29 ετών σε Υπουργεία και εποπτευόμενους δημόσιους φορείς.
- Ωφελούμενοι:5.500
- Προϋπολογισμός: 90.000.000€
- Προγραμματισμός: Οκτώβριος 2018
- Το πρόγραμμα έχει ως στόχο, την άμεση απόκτηση εργασιακής εμπειρίας στο επιστημονικό τους αντικείμενο, την θεσμική αναβάθμιση του δημοσίου μέσω συγκεκριμένων project που εκτελεί υψηλά καταρτισμένο νέο εργατικό δυναμικό και την αντιμετώπιση του φαινομένου της διαρροής του επιστημονικού δυναμικού νεαρής ηλικία σε άλλες χώρες προς αναζήτηση εργασίας.

- Η διάρκεια του πρόγραμμα είναι 12 μήνες.
- Οι ακαθάριστες μηνιαίες αμοιβές των ωφελουμένων ορίζονται:
 για την κατηγορία Π.Ε. έως τα 1.040 ευρώ
 για την κατηγορία Τ.Ε. έως τα 990 ευρώ
 για ωφελούμενους οι οποίοι διαθέτουν μεταπτυχιακό τίτλο ή διδακτορικό δίπλωμα, οι ανωτέρω αποδοχές προσαυξάνονται μηνιαίως κατά 50 ευρώ ή 100 ευρώ αντίστοιχα.

16.000 Νέοι ωφελούμενοι από την νέα γενιά ολοκληρωμένων παρεμβάσεων Προϋπολογισμός: 90.000.000

Δράσεις κατάρτισης, πρακτικής, πιστοποίησης σε ΤΠΕ νέων πτυχιούχων θετικής, τεχνολογικής, οικονομικής κατεύθυνσης 24-29
- Ωφελούμενοι: 3.000
- Προγραμματισμός: Τέλη 2018
- Αφορά στην κατάρτιση ανέργων αποφοίτων σχετικών αντικειμένων σε Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνίας (ΤΠΕ) με έμφαση σε ειδικότητες που σχετίζονται με την ανάπτυξη λογισμικού.
- Ουσιαστικό βήμα στην κατεύθυνση της ψηφιακής αναβάθμισης και του παραγωγικού μετασχηματισμού της οικονομίας.

Παρέμβαση επαγγελματικής ενδυνάμωσης σε ανέργους ηλικίας 18-29 (κατάρτιση, πρακτική,
πιστοποίηση), στους τομείς της αγροδιατροφής, μεταποίησης, κυκλική οικονομία
- Ωφελούμενοι: 10.0000
- Προγραμματισμός: Αρχές 2019

- Η δράση αφορά άνεργους απόφοιτους δευτεροβάθμιας και τριτοβάθμιας εκπαίδευσης
- Επένδυση σε ανθρώπινο δυναμικό σε κλάδους αιχμής της ελληνικής οικονομίας, που εμφανίζουν σημαντικές επιδόσεις, σε εξωστρέφεια και προοπτικές ανάπτυξης.
- Ενίσχυση της κλαδικής διασύνδεσης της ελληνικής οικονομίας - γέφυρες ανάμεσα σε κρίσιμους τομείς όπως ο τουρισμός με την αγροδιατροφή.

Στοχευμένη Κατάρτιση και πιστοποίηση ανέργων θεωρητικών σπουδών σε κλάδους αιχμής (22-29)
- Ωφελούμενοι: 3.000
- Προγραμματισμός: τέλη 2018
- Η δράση έχει ως ομάδα στόχου ανέργους αποφοίτους σχολών θεωρητικής κατεύθυνσης έως 29 ετών.
- Δημιουργεί νέες επαγγελματικές διεξόδους σε άνεργους πτυχιούχους θεωρητικών αντικειμένων.
- Ενδεικτικές ειδικότητες:
- διαχείριση κοινωνικών δικτύων,
- marketing πολιτιστικών οργανισμών,
- διοίκηση πολιτιστικών οργανισμών,
- συμβουλευτική τρίτης ηλικίας,
- αντιμετώπιση μαθησιακών δυσκολιών.

Πρόγραμμα επιδότησης νέων θέσεων εργασίας «υψηλού γνωσιακού περιεχομένου» σε κλάδους έξυπνης εξειδίκευσης (RIS3) και παραγωγικής δραστηριότητας της χώρας
- Ωφελούμενοι: 10.000
- Προϋπολογισμός: 112.000.000€
- Προγραμματισμός: Οκτώβριος 2018
- Σκοπός του προγράμματος θα είναι η επιδότηση θέσεων πλήρους απασχόλησης, σε επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στους τομείς έξυπνης εξειδίκευσης (RIS3) αλλά και παραγωγικής δραστηριότητας της χώρας σύμφωνα με τον αναπτυξιακό στρατηγικό σχεδιασμό.
- Η κατεύθυνση των άνεργων αποφοίτων υψηλής κατάρτισης στους κλάδους αιχμής έχει ως στόχο την αναβάθμιση της παραγωγικής δραστηριότητα των επιχειρήσεων και το πολλαπλασιαστικό αποτέλεσμα που θα έχει αυτή στην ανάπτυξη αλλά και τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας στην οικονομία.

- Η επιδότηση θα είναι 12μήνη και θα καλύπτει μέχρι το 50% του μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους και διαμορφώνεται:

- έως 800 ευρώ για κατόχους διδακτορικού τίτλου (μισθός 1600 ευρώ)

- έως 700 για κατόχους μεταπτυχιακού τίτλου (μισθός 1400 ευρώ)

- έως 600 ευρώ για κατόχους πτυχίου (μισθός 1200 ευρώ)

- Οι ακαθάριστες μηνιαίες αμοιβές των ωφελουμένων ορίζονται:
- για την κατηγορία Π.Ε. έως τα 1.040 ευρώ
- για την κατηγορία Τ.Ε. έως τα 990 ευρώ
- για ωφελούμενους οι οποίοι διαθέτουν μεταπτυχιακό τίτλο ή διδακτορικό δίπλωμα, οι ανωτέρω αποδοχές προσαυξάνονται μηνιαίως κατά 50 ευρώ ή 100 ευρώ αντίστοιχα.

 Πηγή: dikaiologitika.gr

ΑΣΕΠ 1Γ/2015: Πλήρωση θέσεων τακτικού προσωπικού της ΥΠΑ (επιλαχόντες)

Γνωστοποιείται ότι με την υπ’ αριθ. 6/2018 απόφαση της Ολομέλειας του ΑΣΕΠ εγκρίθηκε, σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ.1 του άρθρου 8 του ν. 4210/2013 (ΦΕΚ 254/Α/21-11-2013), το αίτημα της ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΑΕΡΟΠΟΡΙΑΣ (ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΥΠΟΔΟΜΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΑΦΟΡΩΝ) για την πλήρωση σαράντα επτά (47) θέσεων του κλάδου ΠΕ2 ΕΛΕΓΚΤΩΝ ΕΝΑΕΡΙΑΣ ΚΥΚΛΟΦΟΡΙΑΣ, χωρίς νέα προκήρυξη και χωρίς υποβολή νέας αίτησης, από επιλαχόντες της Προκήρυξης 1Γ/2015 του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 8/29-10-2015 Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ) σύμφωνα με το άρθρο 17 του ν.2190/1994, με τα ίδια τυπικά και πρόσθετα προσόντα, όπως ακριβώς ορίζονται στην ανωτέρω προκήρυξη.

Η επιλογή των διοριστέων στις νέες θέσεις θα πραγματοποιηθεί ύστερα από τον έλεγχο των προσόντων, κριτηρίων και ιδιοτήτων των επιλαχόντων της εν λόγω προκήρυξης (1Γ/2015) βάσει των δικαιολογητικών που έχουν συνυποβληθεί με την αίτηση συμμετοχής τους στην ως άνω διαδικασία και με τη σειρά που έχουν αυτοί στους πίνακες κατάταξης του κλάδου ΠΕ2 ΕΛΕΓΚΤΩΝ ΕΝΑΕΡΙΑΣ ΚΥΚΛΟΦΟΡΙΑΣ. Προσόντα ή ιδιότητες που αποκτήθηκαν μετά τη λήξη της προθεσμίας (4/12/2015) υποβολής των αιτήσεων συμμετοχής στην ανωτέρω προκήρυξη δεν εξετάζονται.

Σύμφωνα με το συνημμένο ΠΙΝΑΚΑ ΘΕΣΕΩΝ και κατόπιν της υπ’ αριθ. 8/2018 απόφασης της Ελάσσονος Ολομέλειας του ΑΣΕΠ καλούνται οι υποψήφιοι που είχαν αρχικώς δηλώσει με την αίτηση συμμετοχής τους προτίμηση για τους κωδικούς θέσεων 103-106 των Κρατικών Αερολιμένων Ρόδου, Μυκόνου, Σαντορίνης και Ηρακλείου αντίστοιχα, (στους οποίους πλέον προκύπτουν θέσεις πολυτέκνων/τέκνων πολυτέκνων και τριτέκνων/τέκνων τριτέκνων που δεν προβλέπονταν στην αρχική προκήρυξη) και οι οποίοι τυχόν είχαν την ιδιότητα του πολύτεκνου/τέκνου πολύτεκνου ή τρίτεκνου/τέκνου τρίτεκνου έως και την 4/12/2015, ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων της Προκήρυξης 1Γ/2015, να υποβάλουν Υπεύθυνη δήλωση του ν.1599/1986 ότι διέθεταν την κατά περίπτωση ιδιότητα μέχρι την ως άνω ημερομηνία καθώς και τα απαιτούμενα για την απόδειξη των συγκεκριμένων ιδιοτήτων δικαιολογητικά-πιστοποιητικά.

Η υποβολή των ανωτέρω γίνεται μόνο ταχυδρομικώς, με συστημένη επιστολή, σε φάκελο μεγέθους Α4 ή σε ειδικό φάκελο ΑΣΕΠ POST που διανέμεται από τα ΕΛΤΑ, αναφέροντας "Δικαιολογητικά για τη διαδικασία των επιλαχόντων της προκήρυξης 1Γ/2015" μέχρι και την Παρασκευή 19 Οκτωβρίου 2018 στη διεύθυνση:

Κάντε scroll για να δείτε όλο τον πίνακα

Το εμπρόθεσμο κρίνεται από την ημερομηνία της ταχυδρομικής σήμανσης.
Μετά την ολοκλήρωση της ελεγκτικής διαδικασίας θα καταρτιστούν οι νέοι προσωρινοί πίνακες απορριπτέων, κατάταξης και διοριστέων υποψηφίων από τους πίνακες επιλαχόντων της προκήρυξης.
Προς ενημέρωση των ενδιαφερομένων θα εκδοθεί νεότερο Δελτίο Τύπου.

Συνημμένος Πίνακας Θέσεων

Το Γραφείο Ελέγχου Διεθνών Μεταφορών της Περιφέρειας Δυτικής Ελλάδας, που λειτουργεί στο Λιμάνι της Πάτρας, για την χορήγηση των καρτών διέλευσης, από την 1^η Νοεμβρίου 2018 σταματά τη λειτουργία του. Σε όλη τη χώρα, οι κάρτες χορηγούνται από τα τελωνεία της χώρας και ηλεκτρονικά. Για λόγους ίσης μεταχείρισης και διαφάνειας, οι κάρτες θα πρέπει να χορηγούνται με τον ίδιο τρόπο και στην Πάτρα.

Αξίζει να σημειωθεί ότι, από το Γραφείο Πάτρας, χορηγούνται περίπου 80 κάρτες ετησίως χωρίς να έχει δυνατότητα πρόσβασης στο σύστημα διαχείρισης των καρτών διέλευσης και χωρίς να εξασφαλίζεται ο διαφανής έλεγχος της διακίνησης των καρτών και της επιστροφής αυτών μετά την ολοκλήρωση του δρομολογίου.

Για το θέμα αυτό, ο Περιφερειάρχης Δυτικής Ελλάδας Απόστολος Κατσιφάρας έχει στείλει επιστολές στον Διοικητή της ΑΑΔΕ, ενώ έχει ενημερώσει και τον Γ.Γ. του Υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών από 14 Σεπτεμβρίου 2018, ζητώντας την ένταξη στην ηλεκτρονική διαχείριση και της Πάτρας, μέσω του Τελωνείου.

Για το μεταβατικό στάδιο και έως ότου διευθετηθεί πλήρως το θέμα, οι ενδιαφερόμενοι μεταφορείς, που επιθυμούν να παραλάβουν κάρτα διέλευσης, θα πρέπει να απευθύνονται έγκαιρα στα εξής τηλέφωνα της Διεύθυνσης Μεταφορών:  2613-620447, 420, 405, 424, καθημερινά 08:00-14:00. Για την παραλαβή νέας κάρτας απαιτείται η κατάθεση βεβαίωσης επιστροφής τυχόν προηγούμενης.

Τις μεγάλες αλλαγές που θα φέρει ο ψηφιακός μετασχηματισμός της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, προς όφελος των πολιτών, υπογράμμισε ο Υπουργός Εσωτερικών, Αλέξης Χαρίτσης, μιλώντας σήμερα στην ημερίδα που διοργάνωσε η ΕΕΤΑΑ για το «Ολοκληρωμένο πρόγραμμα Οργάνωσης και Λειτουργικού Εκσυγχρονισμού των 325 Δήμων και 13 Περιφερειών».

Ο κ. Χαρίτσης τόνισε ότι το έργο αυτό είναι η αρχή μιας συνολικής στρατηγικής για την ψηφιακή αναμόρφωση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και αποτελεί τον τέταρτο πυλώνα της κυβερνητικής πολιτικής για την αναβάθμιση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, μαζί  με

την οικονομική της ενίσχυσή της και τα νέα χρηματοδοτικά εργαλεία (όπως ο «ΦιλόΔημος») τη στελέχωση των δήμων και των Περιφερειών με το απαραίτητο προσωπικό μέσω των προκηρύξεων που βρίσκονται σε εξέλιξη για την κάλυψη των κενών θέσεων σε κρίσιμους τομείς και τη μεγάλη μεταρρύθμιση του «Κλεισθένη», που διευρύνει τη Δημοκρατία και αναβαθμίζει τη συμμετοχή των πολιτών στις αυτοδιοικητικές διαδικασίες

O Υπουργός Εσωτερικών επισήμανε ότι και αυτό το μεγάλο έργο είναι καρπός της στενής συνεργασίας με την ΚΕΔΕ, την ΕΝΠΕ και την ΕΕΤΑΑ, καθώς αποτελεί πάγια πολιτική θέση της κυβέρνησης, όλες οι μείζονες παρεμβάσεις να σχεδιάζονται και να υλοποιούνται μέσα από εξαντλητικό διάλογο, ευρείες συναινέσεις και σταθερή συνεργασία, με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς και την κοινωνία των πολιτών.

Επισυνάπτεται η ομιλία του Υπουργού Εσωτερικών:

Ομιλία Υπουργού Εσωτερικών στην Ημερίδα της ΕΕΤΑΑ με θέμα "Απλούστευση διαδικασιών – Ψηφιακή Αυτοδιοίκηση» (4–10–2018)"

Είμαι πολύ χαρούμενος που βρίσκομαι σήμερα, στην παρουσίαση αυτού του πολύ σημαντικού έργου που έρχεται να αλλάξει ριζικά το πρόσωπο της Τοπικής Αυτοδιοίκησης

Πρόκειται ουσιαστικά για την εισαγωγή των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης και των δύο βαθμών στην ψηφιακή εποχή. Η ψηφιοποίηση, αν αξιοποιηθεί σωστά και με ολοκληρωμένο σχέδιο, μπορεί να γίνει το όχημα για τον συνολικότερο μετασχηματισμό της Αυτοδιοίκησης σε ένα επίπεδο της διοίκησης, πιο αποδοτικό και λιγότερο γραφειοκρατικό, που θα παρέχει σύγχρονες και ολοκληρωμένες υπηρεσίες στους πολίτες και τις επιχειρήσεις.

Το συγκεκριμένο έργο δεν προσφέρει απλώς κάποια ψηφιακά μέσα στους δήμους και της περιφέρειες της χώρας, αλλά έρχεται να αλλάξει συνολικά τη φιλοσοφία και τον τρόπο λειτουργίας τους.  Αποτελεί την αρχή μιας ολιστικής στρατηγικής για την ψηφιακή αναμόρφωση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης.

Μιας στρατηγικής που στοχοθετεί:

Την προώθηση της ψηφιακής Αυτοδιοίκησης και της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης στους ΟΤΑ.

Την επιτάχυνση, απλούστευση και αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών μέσα από την αποτελεσματική αξιοποίηση των δυνατοτήτων που προσφέρουν οι τεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιών, προς τους πολίτες και τις επιχειρήσεις.

Τη διαμόρφωση δομών και διαδικασιών σύγχρονών και φιλικών προς τους πολίτες μέσα από την οργανωτική και λειτουργική αναδιάρθρωση των δήμων και των περιφερειών.

Την ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού της ΤΑ προκειμένου να μπορούν να ανταποκριθεί στις προκλήσεις της ψηφιακής εποχής και του νέου ρόλου που καλούνται να επιτελέσουν οι ΟΤΑ.

Την απελευθέρωση ανθρώπινου δυναμικού από διοικητικές λειτουργίες και την αξιοποίηση του για την ενίσχυση των κοινωνικών και αναπτυξιακών υπηρεσιών των ΟΤΑ.

Την ενίσχυση της διαφάνειας στη λειτουργία των ΟΤΑ και της συμμετοχής των πολιτών.

Οι παρεμβάσεις που γίνονται αφορούν όλα τα επίπεδα λειτουργίας της Τοπικής Αυτοδιοίκησης – το υλικό (hardware), τις διαδικασίες, τους ανθρώπους και τα οργανωτικά συστήματα.

Το έργο αυτό, καθώς και άλλα που θα ακολουθήσουν στην ίδια κατεύθυνση, αποτελούν τον τέταρτο πυλώνα της πολιτική μας για την αναβάθμιση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Ο πρώτος πυλώνας είναι η αύξηση των πόρων, των κονδυλίων προς την Αυτοδιοίκηση. Και επιτρέψτε μου εδώ μία παρένθεση επειδή τις τελευταίες ημέρες έχει ξεκινήσεις πάλι ένας δημόσιος διάλογος και με δηλώσεις στελεχών και παρατάξεων της Τοπικής Αυτοδιοίκησης για τα οικονομικά της Αυτοδιοίκησης. Αποτελεί πρώτη μας προτεραιότητα το επόμενο διάστημα η χρηματοδοτική ενίσχυση της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Όπως ακριβώς κάναμε με τα προγράμματα «ΦιλόΔημος», όπως κάναμε με τα προγράμματα του ΕΣΠΑ, που απευθύνονται αποκλειστικά στους φορείς της Αυτοδιοίκησης, το ίδιο θα κάνουμε το επόμενο διάστημα  και με τους Κεντρικού Αυτοτελείς Πόρους. Τα επόμενα χρόνια η Τοπική Αυτοδιοίκηση και ειδικά κάνω ειδική αναφορά στον α΄ βαθμό της Τοπικής Αυτοδιοίκησης, τους Δήμους που είναι τα μεγάλα θύματα της μνημονιακής κρίσης, θα δουν ενισχυμένες χρηματοδοτήσεις.

Πρώτος λοιπόν πυλώνας είναι η χρηματοδότηση, δεύτερος πυλώνας είναι η ανάσχεση της υποστελέχωσης που υπήρξε τα χρόνια της κρίσης και ήδη βρίσκεται σε εξέλιξη μία διαδικασία προκηρύξεων για πρόσληψη νέου προσωπικού στην Τοπική Αυτοδιοίκηση και τρίτος πυλώνας πυλώνας βέβαια η μεγάλη μεταρρύθμιση του Κλεισθένη που διευρύνει τη δημοκρατία και αναβαθμίζει τη συμμετοχή των πολιτών στις αυτοδιοικητικές διαδικασίες.

Έρχεται λοιπόν αυτό το έργο και ουσιαστικά συγκροτεί τον τέταρτο πυλώνα αυτής της συνολικής πολιτικής αναβάθμισης της Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Πρόκειται για 4 διαφορετικά πεδία παρεμβάσεων που όμως δεν μπορούν να λειτουργούν ξεχωριστά το ένα από το άλλο.

Δεν μπορούμε να μιλάμε για ψηφιακό μετασχηματισμό της ΤΑ αν αυτό δεν συνοδευτεί από την πρόληψη του αναγκαίου προσωπικού για να μπορέσουν οι φορείς της Αυτοδιοίκησης να ανταποκριθούν  στις νέες υποχρεώσεις που δημιουργούνται, όπως βεβαίως και με την ενίσχυσή τους με χρηματοδοτικά εργαλεία για να μπορέσουν να αποκτήσουν όλες αυτές τις νέες ψηφιακές δεξιότητες.   Με αυτή την έννοια αυτοί οι τέσσερις πυλώνες έρχονται να συμπληρώσουν ο ένας τον άλλον, να δώσουν τη δυνατότητα για μία πιο συνολική παρέμβαση στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, τώρα που η χώρα μας αρχίζει να ανακτά τη δημοσιονομική κυριαρχία αλλά και τις χρηματοδοτικές δυνατότητες που δεν είχε τόσα χρόνια, μέσα στην κρίση.

Τα ψηφιακά μέσα λοιπόν θα αυξήσουν κατά πολύ της δυνατότητες συμμετοχής των πολιτών στις αυτοδιοικητικές λειτουργίες και η συμμετοχή αυτή με τη σειρά της, θα δίνει διαρκώς νέα ώθηση στην περαιτέρω αναβάθμιση της των ΟΤΑ, που μπορεί τα επόμενα χρόνια να διαμορφώσει ένα τελείως διαφορετικό τοπίο στην  Τοπική Αυτοδιοίκηση.

Κλείνω με δύο επισημάνσεις.

Πρώτον. Και σε αυτό το πρόγραμμα, όπως έχουμε πράξει το τελευταίο διάστημα σε όλες τις παρεμβάσεις που έχουν γίνει με τα προγράμματα από το ΕΣΠΑ, με τις χρηματοδοτικές παρεμβάσεις όπως τον «ΦιλόΔημο», υπάρχει ειδική μέριμνα για τους μικρούς Δήμους και πρόβλεψη για εξειδικευμένα προγράμματα για νησιωτικούς, ορεινούς, απομακρυσμένους Δήμους. Αυτό κατά τη γνώμη μας είναι πολύ σημαντικό για να μπορέσουμε να αντιμετωπίσουμε τις ιδιαίτερες ανάγκες τους.

Η δεύτερη πολύ σημαντική παρατήρηση είναι ότι αυτό το μεγάλο έργο είναι καρπός της στενής συνεργασίας του Υπουργείου μας, του Υπουργείου Εσωτερικών, με την ΚΕΔΕ και την ΕΝΠΕ και βεβαίως με φορέα υλοποίησης την ΕΕΤΑΑ. Αυτό είναι πολύ σημαντικό γιατί δείχνει ότι όταν αυτή η συνεργασία όλων των φορέων που μοχθούν για την βελτίωση της Αυτοδιοίκησης στη χώρα μας όταν γίνεται με όρους ισοτιμίας και προάσπισης του Δημοσίου συμφέροντος μπορεί να αποδώσει  καρπούς. Και το συγκεκριμένο Πρόγραμμα είναι χαρακτηριστικό παράδειγμα μιας τέτοιας προσέγγισης.

Έχει ήδη υπογραφεί Προγραμματική Συμφωνία μεταξύ των τριών μερών για την υλοποίηση του έργου, του ΠΕΣ της ΚΕΔΕ και της ΕΝΠΕ η οποία αποτυπώνει στην πράξη αυτή τη συνεργασία.

Είναι πάγια πολιτική θέση αυτής της κυβέρνησης όλες οι μείζονες παρεμβάσεις να σχεδιάζονται και να υλοποιούνται μέσα από εξαντλητικό διάλογο, ευρείες συναινέσεις και σταθερή συνεργασία με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς και την κοινωνία των πολιτών.

Με αυτή την αρχή πορευτήκαμε όλο το προηγούμενο διάστημα, με αυτή θα συνεχίσουμε και το επόμενο. Και θέλω να ευχαριστήσω σε αυτό το σημείο τους εκπροσώπους της ΤΑ για αυτή τη συνεργασία και να τους ζητήσω να την εμβαθύνουμε ακόμη περισσότερο.

Τέλος, αισθάνομαι την υποχρέωση να ευχαριστήσω και να συγχαρώ την ΕΕΤΑΑ – που είναι και ο διοργανωτής της σημερινής εκδήλωσης – για τη μεγάλη και διαχρονική προσφορά της στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, με το επιστημονικό προσωπικό, τις πολύτιμες μελέτες, την πολυποίκιλη υποστήριξη που παρέχει στους ΟΤΑ.

Από την πλευρά μου, βασική δέσμευση που μπορώ να σας μεταφέρω είναι ότι αυτή η προσπάθεια θα συνεχιστεί με ακόμη πιο εντατικούς ρυθμούς, και καλώ τους φορείς της Τοπικής Αυτοδιοίκησης να εμβαθύνουμε ακόμη περισσότερο αυτή τη συνεργασία γιατί μέσα από αυτή μόνο θετικά αποτελέσματα μπορούμε να έχουμε, μόνο ακόμα περισσότερα τέτοια κρίσιμα προγράμματα μπορούμε να υλοποιήσουμε το επόμενο διάστημα.

Σας ευχαριστώ πολύ».

Μόλις ενημερωθήκαμε ότι, σήμερα Πέμπτη 4 Οκτωβρίου 2018 και ώρα 11:00 π.μ. στην αίθουσα του Περιφερειακού Συμβουλίου Δυτικής Ελλάδας, πραγματοποιήθηκε ενημερωτική συνάντηση στα πλαίσια της εκχώρησης από το Πρόγραμμα Αγροτικής Ανάπτυξης (ΠΑΑ) 2014-2020 στην ΕΥΔ/ΠΔΕ της Δράσης 4.3.1.: Υποδομές εγγείων βελτιώσεων» με τη συμμετοχή των Δημάρχων της Περιφέρειας, των Αντιπεριφερειαρχών και των Διευθυντών των εμπλεκόμενων Υπηρεσιών και με θέμα την υποβολή προτάσεων έργων (πράξεων) προκειμένου να ενταχθούν και να χρηματοδοτηθούν από την παραπάνω δράση.

Οι Γ.Ο.Ε.Β. Αχελώου και Γ.Ο.Ε.Β. Πηνειού – Αλφειού δεν κλήθηκαν ποτέ να συμμετάσχουν σε αυτή την ενημερωτική συνάντηση-σύσκεψη, καίτοι είναι άμεσα ενδιαφερόμενοι για την ένταξή τους στην παραπάνω δράση.

Οι Γ.Ο.Ε.Β. Αχελώου και Γ.Ο.Ε.Β. Πηνείου – Αλφείου διαμαρτύρονται εντονότατα για την σκόπιμη παράλειψη αποστολής πρόσκλησης στους Οργανισμούς μας για συμμετοχή στην παραπάνω ενημερωτική συνάντηση.

Αυτό συνεπάγεται πως οι παραπάνω φορείς εξουσίας αποφασίζουν ΓΙΑ ΕΜΑΣ ΧΩΡΙΣ ΕΜΑΣ  διότι το εν λόγω πρόγραμμα αφορά κυρίως τους Ο.Ε.Β.

Οι οργανισμοί μας επανειλημμένα προσπάθησαν να πραγματοποιήσουν μια ανάλογη συνάντηση και δεν βρήκαν ανταπόκριση από καμία από τις ανωτέρω εμπλεκόμενες υπηρεσίες.

Το επίδομα πετρελαίου θέρμανσης για τον χειμώνα που έρχεται θα ενσωματωθεί στο κοινωνικό μέρισμα έκανε γνωστό ο υπουργός Οικονομικών κ. Τσακαλώτος κατά τη συνεδρίαση της ΕΠΕΚΕ (Επιτροπή Παραγωγής και Ελέγχου του Κυβερνητικού Έργου) Οικονομικών του ΣΥΡΙΖΑ ο Ευκλείδης Τσακαλώτος.

Ο κ. Τσακαλώτος ανέφερε ότι, κατά την περσινή χρονιά, το κονδύλι για το επίδομα θέρμανσης ήταν 15 εκατ. ευρώ εκ των οποίων απορροφήθηκαν μόνο τα 11 εκατ. ευρώ, εκφράζοντας την απορία του για τους λόγους που περίσσεψαν 4 εκατ. ευρώ.

Κατά τη διάρκεια της συνεδρίασης με αφορμή την κατάθεση του προσχεδίου του προϋπολογισμού, οι βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ, Αλέξανδρος Τριανταφυλλίδης και Χρήστος Μπγιάλας, ζήτησαν διευκρινίσεις από τον υπουργό Οικονομικών αναφορικά με το ζήτημα του επιδόματος πετρελαίου και συγκεκριμένα για τις βόρειες περιοχές της χώρας.

Ο υπουργός Οικονομικών δεσμεύθηκε πως το επίδομα θέρμανσης θα ενσωματωθεί στο κοινωνικό μέρισμα που θα αποδοθεί από το υπερπλεόνασμα του τρέχοντος οικονομικού έτους.

Πηγή: dikaiologitika.gr

Στα 800 εκατ ευρώ θα ανέλθει το κονδύλι για την επιστροφή των αναδρομικών σύμφωνα με το προσχέδιο του προϋπολογισμού 2018, ενώ εκτιμάται ότι το πρωτογενές πλεόνασμα θα διαμορφωθεί σε 3,74% του ΑΕΠ φέτος, με υπέρβαση 445 εκατ. ευρώ σε σχέση με τον στόχο.

Aναμένεται να επιστραφούν αναδρομικά ύψους από 1.400 έως 10.000 ευρώ και θα δοθούν εφάπαξ, ανάλογα με τον βαθμό τους σε περίπου 250.000 στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων αλλά και σε 8.500 διδάσκοντες στα ΑΕΙ ενώ παρόμοιες επιστροφές θα γίνουν έως το τέλος τους έτους και σε δικαστικούς.

Εφαρμόζοντας τις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας η κυβέρνηση δρομολογεί την επιστροφή αναδρομικών 1,2 δισ. ευρώ σε ενστόλους, δικαστικούς και πανεπιστημιακούς.

Τις επόμενες ημέρες αναμένεται να κατατεθεί στη Βουλή σχετική νομοθετική διάταξη με το 1,2 δισ. ευρώ να εγγράφεται ως δαπάνη στον προϋπολογισμό του 2018.

Στο σχέδιο δεν περιλαμβάνονται οι γιατροί του ΕΣΥ καθώς η απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας δεν προβλέπει την καταβολή αναδρομικών από το 2012, αλλά μόνο από τον Μάρτιο του 2018 μέχρι σήμερα.

Το κονδύλι του 1,2 δισ. ευρώ που θα λάβουν οι λειτουργοί του Δημοσίου που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια είναι εξασφαλισμένο και θα δοθεί από το υπερπλεόνασμα του εφετινού προϋπολογισμού.

Στο οικονομικό επιτελείο βλέπουν ότι φέτος το πρωτογενές πλεόνασμα θα διαμορφωθεί στα επίπεδα του 4,2% του ΑΕΠ έναντι πρόβλεψης 3,5% του ΑΕΠ.

Τα ποσά της επιστροφής:

Δεκανέας ΕΠ-ΟΠ: 1.337 ευρώ
Λοχίας: 1.485 ευρώ
Επιλοχίας: 1.629 ευρώ
Αρχιλοχίας: 1.313 ευρώ
Ανθυπασπιστής(ΣΜΥ): 1.538 ευρώ
Υπολοχαγός(ΣΕΕ): 1.667 ευρώ
Λοχαγός(ΣΣΕ): 2.488 ευρώ
Ταγματάρχης:2.986 ευρώ
Συνταγματάρχης: 6.885 ευρώ
Ταξίαρχος: 9.125 ευρώ
Στρατηγός: 10.784 ευρώ

Πηγή: dikaiologitika.gr

Ένα παιδικό βιβλίο με τίτλο «Θα συναντηθούμε στ’ όνειρο - Μια ιστορία για τον μπαμπά στη φυλακή» που απευθύνεται σε κρατούμενους γονείς και τα παιδιά τους εκδόθηκε πρόσφατα από το Υπουργείο Δικαιοσύνης/Γενική Γραμματεία Αντεγκλη­ματικής Πολιτικής, με τη συνδρομή του Εθνικού Τυπογραφείου. Το βιβλίο δημιουργήθηκε το 2008 σε φυλακή της Γερμανίας από ομάδα κρατουμένων γονιών σε συνεργασία με ψυχολόγους. Μεταφράστηκε και προσαρμόστηκε στην ελληνική πραγματικότητα και ήδη προωθείται στα καταστήματα κράτησης της χώρας για να δοθεί στους κρατουμένους γονείς.

Το βιβλίο αυτό μίλα στο παιδί με αμεσότητα και ειλικρίνεια για την πραγματικότητα της φυλακής και επιχειρεί να απαντήσει στο δύσκολο ερώτημα του παιδιού για τους λόγους φυλάκισης του πατέρα ή της μητέρας του. Μ’ αυτό τον τρόπο «δίνεται η ευκαιρία σε γονείς ή σε ανθρώπους που ασχολούνται επαγγελματικά με παιδιά φυλακισμένων να ανοίξουν την κουβέντα, να μιλήσουν και να δώσουν στα παιδιά την ευκαιρία να εκφράσουν τις σκέψεις και τα συναισθήματά τους για τη φυλάκιση του πατέρα ή της μητέρας τους», γράφει στο οπισθόφυλλο ο Γενικός Γραμματέας Αντεγκληματικής Πολιτικής κ.  Ευτύχης Φυτράκης.

Και η έκδοση αυτή εντάσσεται στο πλαίσιο των δράσεων για την ενίσχυση της κοινωνικής επανένταξης των κρατουμένων, και συνεπώς της αντεγκληματικής πολιτικής, μέσω της διατήρησης των οικογενειακών δεσμών τους κατά τη διάρκεια της φυλάκισης.   

Με την υπογραφή της σύμβασης, από τον Περιφερειάρχη Δυτικής Ελλάδας Απόστολο Κατσιφάρα, ξεκινούν το επόμενο διάστημα οι εργασίες για «τμηματικές ανακατασκευές ασφαλτοταπήτων και διαγραμμίσεις για άρση της επικινδυνότητας στη Νέα Εθνικό Οδό Αντιρρίου – Ιωαννίνων». Αφορούν το τμήμα Κουβαρά – Αμφιλοχία - Μενίδι και είναι μέρος ενός ολοκληρωμένου προγράμματος παρεμβάσεων στο τμήμα Αντίρριο – Μεσολόγγι- Αγρίνιο- Αμφιλοχία – Μενίδι, ο συνολικός προϋπολογισμός των οποίων ξεπερνά τα 13.000.000 ευρώ.

«Πρόκειται για ένα οδικό δίκτυο με αυξημένη κυκλοφορία. Παρεμβαίνουμε με στόχο την ενίσχυση της οδικής ασφάλειας. Σχεδιάσαμε ένα ολοκληρωμένο πρόγραμμα παρεμβάσεων, ώστε να βελτιώσουμε τις οδικές προσβάσεις σε όλο το δίκτυο αρμοδιότητας της Περιφέρειας Δυτικής Ελλάδας. Διεκδικήσαμε πόρους, του εξασφαλίσαμε και προχωράμε στην υλοποίηση του σχεδιασμού μας, με σκοπό να παρέχουμε ασφαλείς και σύγχρονες οδικές υποδομές στους πολίτες», σημείωσε ο Περιφερειάρχης Απόστολος Κατσιφάρας.

Το έργο «τμηματικές ανακατασκευές ασφαλτοταπήτων  και διαγραμμίσεις για άρση της επικινδυνότητας στη Νέα Εθνικό Οδό Αντιρρίου – Ιωαννίνων» χρηματοδοτείται από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων της Περιφέρειας Δυτικής Ελλάδας και είναι προϋπολογισμού 2.100.000 ευρώ.

Ωστόσο, ήδη έχουν ξεκινήσει οι εργασίες στο έργο  «Συντήρηση – βελτίωση και άρση της επικινδυνότητας της Ε.Ο. «Αντιρρίου – Ιωαννίνων» που αφορά το τμήμα Αντίρριο – Μεσολόγγι – Αγρίνιο – Μενίδι. Είναι  προϋπολογισμού 6.000.000 ευρώ, ξεκινάει από τον Αχελώο και καταλήγει στην Κλεισούρα, όπου «συναντάται» με την εργολαβία «Κατεπείγουσες εργασίες αποκατάστασης τμήματος Ε.Ο. Αντιρρίου-Ιωαννίνων (Χ.Θ.48+500 έως Χ.Θ. 58+000)», προϋπολογισμού 1.650.000 ευρώ. Πρόκειται για ένα τεχνικά απαιτητικό έργο, που υλοποιείται από την Περιφέρεια Δυτικής Ελλάδας, μετά τις φυσικές καταστροφές του προηγούμενου χειμώνα. Η πορεία των εργασιών εξελίσσεται ομαλά, με στόχο την ολοκλήρωση των παρεμβάσεων μέχρι το τέλος Νοεμβρίου.

Επίσης, έχει εγκατασταθεί εργολάβος και αναμένεται να ξεκινήσουν άμεσα οι «Εργασίες αντιμετώπισης κατολισθήσεων στην Ε.Ο «Αντίρριου – Ιωαννίνων», στη θέση Μακρυνόρος, με  προϋπολογισμό  650.000 ευρώ.

Τέλος, στο τελικό στάδιο βρίσκονται οι διαγωνιστικές διαδικασίες για το έργο «Συντήρηση Βελτίωση, Αποκατάσταση και Άρση της Επικινδυνότητας της Εθνικής Οδού Μεσολόγγι – Αγρίνιο – Αμφιλοχία – Μενίδι, μήκους περίπου 40 χλμ, προϋπολογισμού 5.000.000 ευρώ.

«Με σωστό σχεδιασμό και άρτια τεχνική προετοιμασία η Περιφέρεια Δυτικής Ελλάδας προχωρά στην υλοποίηση του σχεδιασμού της, με παρεμβάσεις  που αναβαθμίζουν το οδικό δίκτυο στα όρια ευθύνης της,  με σκοπό να αποκατασταθούν   προβλήματα δεκαετιών,  που όχι μόνο δυσχεραίνουν τις μετακινήσεις, αλλά , σε ορισμένα σημεία, ενέχουν σοβαρούς κινδύνους» τόνισε από την πλευρά του ο Αντιπεριφερειάρχης Υποδομών και Δικτύων Γιάννης Λύτρας.

Βίντεο με την πρόοδο των εργασιών και την εξέλιξη στο έργο "Κατεπείγουσες εργασίες αποκατάστασης τμήματος Ε.Ο. Αντιρρίου-Ιωαννίνων (Χ.Θ.48+500 έως Χ.Θ. 58+000)", στην Κλεισούρα Αιτωλοακαρνανίας. https://www.youtube.com/watch?v=XYG7yLca5b4

Μεγάλο «παιχνίδι» γίνεται τις τελευταίες ημέρες με επίκεντρο το χρονοδιάγραμμα ανακοίνωσης των οριστικών αποτελεσμάτων της προκήρυξης 3Κ/2018 του ΑΣΕΠ. Δημοσιεύματα που βλέπουν το φως μέσω του Διαδικτύου, με πηχιαίους τίτλους που δεν ανταποκρίνονται στην πραγματικότητα, επιχειρούν να τρομοκρατήσουν τους δεκάδες χιλιάδες υποψηφίους που αναμένουν τους οριστικούς πίνακες. Είναι χαρακτηριστικό ότι ακόμη και το ίδιο το περιεχόμενο των «ρεπορτάζ» δεν ανταποκρίνονται στα τρομολαγνικά σενάρια ότι τα αποτελέσματα πρόκειται να βγουν… κά(ποτε).

Ποια όμως είναι η αλήθεια. Όπως επιβεβαιώνουν πηγές του ΑΣΕΠ στην aftodioikisi.gr, η διαδικασία είναι αυτή που αποφασίστηκε κατά την πρόσφατη συνάντηση της ηγεσίας της Ανεξάρτητης Αρχής με τον υπουργό Εσωτερικών Αλέξη Χαρίτση και δεν αλλάζει.

Υπενθυμίζεται ότι, όπως είχε αποκαλύψει η aftodioikisi.gr, κατά την συγκεκριμένη συνάντηση η ηγεσία του ΑΣΕΠ πρότεινε στον υπουργό έως τις 30 Νοεμβρίου, οπότε λήγουν οι οκτάμηνες συμβάσεις των επιτυχόντων στους προσωρινούς πίνακες να ανακοινωθούν τα αποτελέσματα για τους ήδη εργαζόμενους με βάση τους προσωρινούς πίνακες (κυρίως ΥΕ και ΔΕ) που υπολογίζονται σε (μόλις) 3.500 και στη συνέχεια και έως το τέλος του έτους για τους υπόλοιπους 4.600.

Βεβαίως, όπως σημειώνουν οι ίδιες πηγές του ΑΣΕΠ, γίνεται προσπάθεια να ανακοινωθεί το σύνολο των αποτελεσμάτων έως τις 30 Νοεμβρίου, αρχές Δεκεμβρίου αλλά κάτι τέτοιο δεν μοιάζει αυτή τη στιγμή εφικτό.

Πηγή: aftodioikisi.gr